全總：推動落實(shí)聯(lián)合懲戒機(jī)制 嚴(yán)打個別企業(yè)惡意欠薪

——來源：光明網(wǎng)

　　“根治欠薪冬季攻堅(jiān)行動”正在全國各地穩(wěn)步推進(jìn)。為確保農(nóng)民工按時(shí)足額拿到工資，有效維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，日前中華全國總工會辦公廳下發(fā)《關(guān)于參與做好2019年度根治欠薪冬季攻堅(jiān)行動的通知》，要求各級工會做好宣傳引導(dǎo)和維權(quán)服務(wù)，積極參與拖欠農(nóng)民工工資爭議處理。

　　通知要求，要加強(qiáng)工會勞動法律監(jiān)督與政府勞動保障監(jiān)察的協(xié)作配合，鼓勵企業(yè)工會發(fā)揮監(jiān)督職能，及時(shí)發(fā)現(xiàn)欠薪隱患，建立與之相適應(yīng)的欠薪報(bào)告制度，及時(shí)向同級黨委政府和上級工會報(bào)告，與政府預(yù)警監(jiān)測系統(tǒng)互為補(bǔ)充。要加強(qiáng)舉報(bào)投訴接待力量，暢通工會幫扶中心、法律援助中心和“12351”職工維權(quán)熱線等投訴舉報(bào)渠道，有條件的地方積極探索網(wǎng)上、掌上信訪，提高服務(wù)便利性、可及性。

　　通知強(qiáng)調(diào)，各級工會要按照“護(hù)薪”行動工作要求，切實(shí)發(fā)揮在爭議協(xié)商中的作用，積極參與拖欠農(nóng)民工工資爭議調(diào)解工作，加強(qiáng)與人力資源社會保障部門、人民法院、企業(yè)代表組織間的溝通協(xié)調(diào)，促成問題穩(wěn)妥解決。工會的法律服務(wù)和法律援助機(jī)構(gòu)要將被欠薪農(nóng)民工納入重點(diǎn)援助范圍，依法、及時(shí)地為他們提供法律援助和服務(wù)。對個別企業(yè)惡意欠薪、以暴力手段對待農(nóng)民工討薪的行為，工會要旗幟鮮明地維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)公安、司法部門依法嚴(yán)厲打擊，推動落實(shí)聯(lián)合懲戒機(jī)制，在全社會形成不敢欠薪、不能欠薪，進(jìn)而達(dá)到不想欠薪的社會氛圍，形成欠薪可恥、惡意欠薪有罪的輿論氛圍。